一、学院简介
电子科技大学公共管理学院秉持研究型、创新性和国际化的精英人才教育理念，以培养创新人才为牵引，形成了以本科教育为基础，以研究生教育为重点的精英人才培养体系。学院现有80余名教职员工，其中教授20名，副教授27名，讲师20名，具有各类省部级以上称号的教师40人次。学院聘请兼职外籍教授30余名。
学院现拥有城市发展与管理二级学科博士授位点，公共管理、新闻传播学2个一级学科硕士授位点，以及公共管理（MPA）、新闻与传播（MJC）2个专业学位授位点，行政管理、信息管理与信息系统、城市管理、法学4个本科专业。本科和研究生在校学生比例达到1：1，总人数1400多人，包括60多名硕士留学生。现有四川省哲学社会科学重点研究基地：区域公共管理信息化研究中心、数字文化与传媒研究中心；省市级智库：社会事业与社会管理智库、成都市城市管理智库；校级特色研究机构：智慧治理研究中心、数字传媒研究中心、西非研究中心；四川省特色专业和重点学科：行政管理；四川省文科综合实验教学示范中心。
公共管理学院真诚期待海内外优秀人才加盟，携手共创美好未来！
二、招聘学科专业要求
公共管理、新闻传播、信息管理、政治学、法学、计算机等相关学科
三、招聘岗位及待遇
岗位类别 |
基本要求 |
引进福利待遇 |
招聘人数 |
教授 /研究员 |
1）年龄一般不超过40岁； 2）具有国内外知名高校博士学位，或在国外著名高校担任终身教职，业绩显著、学术水平突出。 |
1）科研启动经费：8-20万元 2）安家费：10万元 3）购房补贴：25万元 4）年薪可面议 |
不限 |
副教授 /副研究员 |
1）年龄一般不超过35岁； 2）具有国内外知名高校博士学位，业绩突出、极具发展潜力。 |
1）科研启动经费： 5-8万元 2）安家费：6万元 3）购房补贴：10万元 4）年薪可面议 |
不限 |
讲师/ 博士 |
1）年龄一般不超过35岁； 2）具有国内外知名高校博士学位，具有发展潜力。 |
1）科研启动经费： 3-5万元 2）安家费2万元 3）两年内提供过渡性住房一套 4）年薪可面议 |
不限 |
四、招聘程序
1、投递简历。应聘者请以邮件投递个人简历，邮件标题格式为“姓名+应聘岗位+毕业学校+专业”。简历内容应包含以下信息：
（1）年龄、学历背景、工作经历；
（2）学术文章清单（包括作者排名、发表期刊，时间，SSCI/SCI/CSSCI等检索情况）；
（3）主持或参与科研项目情况列表；
2、资格审查。学院根据报名条件和岗位相关要求，对应聘人员的资格进行审查，在此基础上确定参加考察人选。
3、考察。学院和学校安排对通过资格审查的人员进行综合考察。
3、确定拟录用人员，安排体检。
4、依照有关程序办理入职手续，正式聘用。
五、联系方式
联系人：张老师
电话：028－61831865
邮箱：zhanglanying@uestc.edu.cn
注：此招聘长期有效。
